" 70 % des salariés n'envisagent pas de faire racheter des jours de RTT cette année, contre 11% ...
.. selon un sondage LH2 / Les Echos / L'Institut de l'entreprise, publié hier.
" Alors que le pouvoir d'achat est en berne, ils ne sont pas prêts à travailler plus pour gagner plus", analysent les commanditaires du sondage.
  38% des salariés ont des jours de RTT, en moyenne 13 par an, selon le gouvernement ..

Chômage : "Ces « offres raisonnables d'emploi » qui irritent les syndicats ...
La contrepartie des chômeurs mieux accompagnés ? ...
.. Une étude révélée hier par la CFDT,ANPE [...] réalisée auprès de 834 conseillers dont le travail a été passé au crible, montre que bien souvent le « suivi mensuel personnalisé » reste très virtuel ...

Chômeurs : l'offre raisonnable d'emploi adoptée par les députés "
selon la CGT : "les privés d'emploi passent du statut de victimes de l'emploi des entreprises à un statut de coupable d'être au chômage "

page 57 : "... le risque est fort qu'aux inégalités aléatoires liées au fait de se trouver au bon endroit au bon moment à la bonne place s'ajoutent des inégalités très prévisibles où les rapports de travail laisseraient la place aux relations familiales.
Un enfant d'enseignant sans diplôme requis ne deviendra jamais enseignant, ni plus ni moins qu'un autre; un enfant d'entrepreneur a six fois plus de chance de devenir entrepreneur à son tour, et s'il n'a pas le baccalauréat, il en a douze fois plus.
Certains de ces soupçons ont une part de réalité tangible et statistiquement mesurable. Ils alimentent un doute profond quant à l'idée de méritocratie et avivent un sentiment aigu d'injustice sociale."

Un millier de cadres habillés en deuil manifestant en plein mois de juillet aux abords du Sénat : le rassemblement [...] était pour le moins inhabituel. D'abord parce que le cadre ne descend pas facilement dans la rue, surtout en période estivale. Ensuite, et surtout, parce que les militants de la CGC ne sont pas réputés pour être de dangereux gauchistes ...
[...] Et la virulence des propos contre le gouvernement et la majorité UMP était la même sous les fanions bleu et blanc que derrière les autocollants rouges de la CGT [...]
.. le slogan "travailler + pour ganer +" n'a déjà pas grand sens, puisqu'au mieux les "jours supplémentaires" sont payés à 10% au lieu de
25 %. Mais il va aussi bien souvent à l'encontre des attentes des cadres, qui aspirent à vivre mieux avant de gagner plus et ne sont pas prêts à troquer une petite hausse de salaires contre une grosse dépression nerveuses ...

" Jamais les entreprises françaises [du CAC40] n'ont gagné autant d'argent qu'au cours de l'année passée. Environ 100 Milliards d'euros ... [ chronique de Yves de Kendrel ]
... les fameux groupes du CAC 40 s'apprêtent donc à répartir auprès de leurs actionnaires une masse de dividendes qui devrait approcher les 40 milliards d'euros.
... ils vont distribuer à tous ceux qui leur ont fait confiance une somme équivallente à celle que l'Etat paye chaque année en intérêts de son immense dette
... l'Etat s'est appauvri en distribuant ... de l'argent qu'il n'avait pas, en recrutant un million de fonctionnaires et en s'endettant à hauteur de 1200 milliards d'euros.
... financer par de la dette les allégement de charges consentis aux entreprises ... cela revient à se tirer une balle dans chaque pied ...
... l'efficacité et l'éthique ne se décrètent pas: ... si les entreprises ont des leçons à recevoir, celles-ci ne peuvent venir que de leurs actionnaires ... mais pas d'un Etat ... qui a montré son incapacité à se réformer _{[ pas d'illusions sur la récente mascarade]}, son impotence à se désendetter et son incurie à se faire respecter.

D'après une étude présentée mardi par le cabinet de conseil KPMG, la France est le pays européen le plus attractif pour les coûts d'implantation des entreprises et se place en quatrième position au niveau mondial. L'étude a été réalisée sur 131 villes au Canada, aux Etats-Unis et en Europe. L'hexagone se classe ainsi au quatrième rang mondial et au premier rang européen pour la production industrielle, la fabrication de logiciels et l'activité des services aux entreprises. Et elle figure au premier rang européen et au deuxième ou troisième rang mondial, selon les critères, dans le domaine de la recherche et du développement. La France fait donc mieux que l'Allemagne ou encore le Royaume-Uni, [....]

"présentée à Paris en présence de la ministre de l'Economie, Christine Lagarde ...
... la France a aussi les salaires les plus compétitifs en Europe parmi les pays du G7.

Autre points forts français, les allégements fiscaux pour les entreprises de recherche et développement, le prix du foncier et ... le coût de l'électricité.

Les points faibles, notamment les télécommunications et l'imposition foncière, ainsi que le système éducatif, mal noté (7e rang sur 9 pays)

Tous sont persuadés qu'il n'y a pa d'place pour tou l'monde; Pour être au-dessus de tout l'monde, tout l'monde veut écraser tout l'monde, insulter tout l'monde, piétiner tout l'monde, humilier tout l'monde, ...

... l'humilité et l'orgueil, le tout dans un même homme, la folie et la raison, le tout dans un seul homme ; Tu peux trouver une paille en moi parce que j'suis qu'un homme ... j'rape sur des bouts d'fer ... mon rap c'est une mise à nue ...

... mais le con bat Conti nue ...

Il s'était aussi étonné de voir que seuls des salariés faisaient l'objet de poursuite, tandis que la direction de Continental, dont la décision avait pourtant été maintes fois vilipendée par les politiques, n'avait finalement pas à s'expliquer devant la justice.
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